Aktuelles

Personalversammlung

Die diesjährige Personalversammlung fand am Mittwoch, 29. November 2017 statt. Hier finden Sie die  Präsentationen der Versammlung sowie des im Anschluss gehaltenen Vortrags Vereinbarkeit von Arbeitszeit und Pflege der Gewerkschaft ver.di.

Umfrage Häuserschließung

Pünktlich zur gerade beginnenden Urlaubsplanung liegen dem Personalrat mehrere Anfragen von Kolleginnen und Kollegen dazu vor, die per Dienstvereinbarung bereits geregelte Häuserschließung zwischen Weihnachten 2018 und Neujahr 2019 (hierfür werden 2 Urlaubs-/AZK- bzw. Gleitzeittage benötigt) auf den Zeitraum vom 2.1. bis einschl. 4.1.2019 auszudehnen. Dies würde bedeuten, dass für den gesamten Zeitraum 5 Urlaubstage/AZK-Tage bzw. Gleitzeit in diesem Umfang von uns allen dafür eingeplant werden müssten.

Die Dienststelle ist für eine solche Vorgehensweise prinzipiell offen und erwartet einen entsprechenden Antrag vom Personalrat, falls dies von Ihnen/Euch mehrheitlich gewünscht wird.

Euer/Ihr Votum ist uns daher sehr wichtig! Bitte entscheiden Sie sich /entscheidet Ihr Euch bis zum 16. 12. 2017.:

https://qualitaet-srv.beuth-hochschule.de/evasys/online.php?p=5HH15

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Kein Dienstbetrieb zwischen 27. und 29.12.2017

Die diesjährige Schließzeit der Häuser beschränkt sich auf die Tage 27. bis. 29.12.2017 (siehe Dienstvereinbarung zum Dienstbetrieb zwischen 24. und 31. Dezember v. 01.12.2010)

Keine Nutzung von Druckern in Verbindung mit Dienstausweis

Es ist aktuell ein Schreiben des Präsidiums im Umlauf, das ein Verbot der Nutzung von Druckern in Verbindung mit dem Dienstausweis betrifft. Diese kartenbasierte Technologienutzung ist mitbestimmungspflichtig durch den Personalrat. Er möchte Sie durch Dienstvereinbarungen vor mit der Technologie erst möglichen Leistungs- und Verhaltensbeurteilungen und anderen missbräuchlichen Auswertungen schützen und nicht Ihre Arbeit behindern. Bisher liegt dem Personalrat noch kein Vorschlag der Dienststelle für eine entsprechende Dienstvereinbarung vor. Der Personalrat wird sich in Ihrem Sinn für eine schnelle aber sichere Lösung dieses Problems einsetzen

Anspruch auf VBL-Zahlungen bei Erhalt von Krankengeld(zuschuss)

Alle Kolleginnen und Kollegen, die in den vergangenen Jahren Krankengeld bzw. auch Krankengeldzuschuss erhalten haben, haben nach § 21 TV-L Anspruch auf VBL-Zahlungen des Arbeitgebers für diesen Zeitraum. Rückrechnungen sollten lt. Personalabteilung im August 2016 durch Fidelis (Lohnbuchhaltungsfirma) erfolgen.
Aus gegebenem Anlass empfiehlt der Personalrat allen Betroffenen, die Ansprüche zu prüfen und ggf. geltend zu machen bzw. auch die Abrechnungen genau zu kontrollieren.
Bei Rückfragen wenden Sie sich bitte an den Personalrat oder an die Schwerbehindertenvertretung.

Weiterbildung

Mitarbeiter/innen, denen ein Antrag auf Fortbildung verwehrt wird, können sich an den Personalrat wenden.